Стагнација у каријери: како се носити с тим

За каријеру не постоји ништа горе од стагнације, и пре или касније сви се суочавају с њом. О знаковима клизања у каријери и како се извући из ове државе, каже Петер Сханкман, аутор бестселера “Лојални субјекти. Како освојити лојалност надређеном услугом. "

Стагнација у каријери је страшна јер ви, до последњег, не сумњате да сте у потпуности заглибљени, и када дођете на одмор, можда је прекасно. Стагнација је способна да се јако удара, посебно у добрим временима - јер када се пете не сагоревају, тако је лако опустити се и одморити на ловорикама. Стагнација се може десити током периода неуспеха: пете гори, али се осећате као веверица на точку, исцрпљени сте - и нема празнине. Како схватити да се ваша каријера престала развијати? Ево пет јасних знакова.

* Ствари иду добро, и чини се да се можете опустити неко вријеме. Стављање каријере на аутопилот је ризично: не видите промјену слике у мору и не можете брзо одговорити у случају пријетње. Према томе, ако имате осјећај да се можете хладити мјесец или два, могуће је да је уствари стагнирајући, и да је вријеме, напротив, уздрмати ствари.

* Понестаје вам идеја. То је такође опасно. Без нових идеја, нисмо у стању да се развијемо. Без развоја нема новости, а без новости можете да певате успешну каријеру. Идеје су кључ успјеха. Ако нису, можда имате стагнацију.

* Престали сте да уживате у раду. Радимо каријеру, укључујући и зато што волимо да радимо напорно и напорно, и на крају уживамо. Недостатак задовољства и повратка је веома узнемирујући позив. Нешто није у реду, и то треба хитно решити.

* Не тражите директно или индиректно стицање нових знања везаних за професионалне активности. Није битно с чим је то повезано - умор од студија или повјерење које већ знате довољно. Не заборавите да је предуслов за сваку успешну каријеру константан саморазвој.

* Почели сте да одбијате обећавајуће пројекте.. У исто вријеме, увијек имате изговор - течајеве вожње, клуб читатеља аматера, тренинг особног раста. У овом случају, ви и колеге убеђујете да ћете у блиској будућности бити превише заузет да бисте преузели додатни терет. Такво понашање може бити знак да је каријера постала дио вас у позадини. Запитајте се, да ли ћете касније пожалити због изгубљених прилика?

Како се носити са стагнацијом

* Схаке. Можда би било довољно да дођем у канцеларију пола сата раније сваки дан, подигнемо старе везе и подсетимо се, држимо “састанке у покрету” на свежем ваздуху да распршимо крв, а не да седимо за досадним столом у спарној сали за састанке и мумљамо истину. .

* Немојте се плашити да се промените. Стагнација произлази из отпора промјенама. Ако их се плашите, нема се шта очекивати од успјеха. То не значи да морате бацити главом у базен - ризици се морају извагати. На пример, клијент каже да жели једну ствар, а ви мислите да вам је то потребно другачије? Направите обе опције и покажите. Ради беспрекорно. Изазов је пробати нове ствари, промијенити се.

* Састанак са људима који су у сличној ситуацији изван ваше професионалне сфере. За то су погодни разни пословни семинари. Такви догађаји су прилика за комуникацију са представницима различитих стручних области током дана. Сваки од учесника говори о проблемима који су се појавили, а онда други нуде своја рјешења и идеје. Шта је лепота? Претпоставимо да се бавите некретнинама. И кување у сопственом соку, ви једноставно не видите решења и излазе. Али овде се сусрећете са власником, рецимо, пекарницом. Пошто особа ради у потпуно другачијој области, он може изнети оригиналну идеју о којој не бисте ни помислили, јер ваш проблем гледа из потпуно другог угла. Свеж поглед, то је тајна!

* Играјте спортове. Већина нас често води седентаран начин живота. Потребан вам је баланс, а најбољи начин за уравнотежење рада седења је вежба. Јутарњи џогинг, ходање, бициклизам, бицикл у току дана, јога, пилатес - ништа не чисти ваше мисли и усмјерава их у правом смјеру, попут тренинга. Ово је хемија. Тело производи ендорфине - "хормоне среће". Помажу нам да радимо боље, свесније и квалитетније. Ништа не разбија стагнацију ефикасније од ослобађања ендорфина који се производе у мозгу. У нашој видео библиотеци можете наћи много корисних, безбедних и ефикасних вежби.

* Побрините се да не радите у "слијепој компанији". Постоје организације које не обећавају у смислу развоја каријере. Не постоји добро организована организациона структура. На пример, вертикални раст запосленог запосленог је ограничен на 1-2 корака, а дијагонална каријера је потпуно недоступна. По правилу, у таквим компанијама постоји висок промет запослених, а топ менаџери већ деценијама заузимају своје позиције. У таквим организацијама веома је тешко рачунати на промоцију. Најлакши начин да промените посао.

Погледајте видео: The Great Gildersleeve: Leroy's School Play Tom Sawyer Raft Fiscal Report Due (Новембар 2019).